Thiếu sự quan tâm và đạo đức làm việc dẫn đến thiếu lao động

Gần đây, chúng tôi đã khảo sát 150 thợ mộc để tìm hiểu xem liệu các công ty nơi họ làm việc có gặp khó khăn trong việc tìm kiếm lao động hay không.80 phần trăm nói có.

Chúng tôi hỏi họ tin rằng điều gì đang gây ra tình trạng thiếu lao động trong ngành chế biến gỗ và các ngành khác.Hầu hết đều cho rằng sự thiếu quan tâm tổng thể là lý do chính.Tiếp theo đó là việc các trường học không làm đủ để thu hút học sinh, cũng như áp lực buộc thanh niên phải học đại học và có được các kỹ năng thành thị.

Những người trả lời khảo sát đã xếp hạng các lý do sau theo thứ tự quan trọng.

1. Nói chung là thiếu sự quan tâm

2. Các trường học chưa làm đủ để vạch trần học sinh

3. Áp lực cho thanh niên vào đại học và có kỹ năng thành thị

4. Tính chất đòi hỏi thể chất của công việc chế biến gỗ

5. Tỷ lệ thất nghiệp thấp

6. Có khả năng trả lương thấp hơn

7. Địa điểm cửa hàng ở nông thôn

số 8. Tự động hóa sắp xảy ra đang cản trở sự quan tâm

Các địa điểm cửa hàng ở nông thôn và mối đe dọa tự động hóa được xếp hạng thấp hơn nhiều so với các mặt hàng khác.Những người thợ mộc dường như không nghĩ đó là những yếu tố quan trọng.

Nhiều người cũng nói rằng các vấn đề về đạo đức làm việc (đặc biệt là ở thế hệ Millennials) đang cản trở sự quan tâm.

Dưới đây là một số ý kiến:

'Nhận thức về mức lương thấp. Sự cạnh tranh từ các ngành nghề được trả lương cao hơn.'

'Văn hóa không sẵn sàng chấp nhận sự hướng dẫn và phục tùng chính quyền. Quá dễ dàng để nhận được lợi ích của chính phủ.'

'Các trường học của chúng tôi có đội ngũ nhân viên nghĩ rằng cách duy nhất để thành công là vào đại học và tích lũy khoản nợ vay sinh viên khổng lồ - chúng tôi không có tiếng nói và bị sa thải vì không hiểu rõ.'

'Hầu hết những người nộp đơn mà chúng tôi nhận đều muốn bắt đầu kiếm được nhiều tiền, không bị yêu cầu phải làm gì, muốn nghe điện thoại suốt cả giờ làm việc và nói chung là không phải làm việc quá vất vả.'

'Làm việc bằng đôi tay của bạn không đủ giá trị trong hệ thống trường học của chúng ta.'

'Không đẹp bằng mức lương công nghệ và cuộc sống công việc.'

'Thiếu nhận thức về tiềm năng thu nhập, sự kỳ thị liên quan đến công việc ở nhà máy/sản xuất.'

'Chúng tôi là một cửa hàng đồ nội thất đặt làm riêng. Nhu cầu về cả đồ nội thất đặt làm riêng và đồ nội thất 'nghệ thuật' đang giảm dần.'

Hãy cho chúng tôi biết bạn nghĩ điều gì đang gây ra tình trạng thiếu lao động trong phần bình luận bên dưới.